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A Quinta Disciplina - A Arte e A Prática da Organização Que Aprende - 29ª Ed. 2013 (Cód: 6363686)

Senge,Peter M.

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Descrição

Em uma época na qual as decisões eram centralizadas nos gerentes e o planejamento era feito a curto prazo, Senge derrubou o tabu do trabalho em equipe e disseminou novos padrões de pensamento no meio corporativo. Quase vinte anos depois, as ideias defendidas nesta obra estão integradas profundamente ao cotidiano das práticas gerenciais. O autor escreveu seis novos capítulos a partir de exemplos práticos da implantação de seus argumentos. A quinta disciplina definiu o novo papel dos líderes em uma estrutura de trabalho descentralizadora. O livro traz programas de aprendizagem baseados em cinco importantes “disciplinas”: domínio pessoal, modelos mentais, visão compartilhada, aprendizagem em equipe e pensamento sistêmico. Segundo Senge, é vital que todas as disciplinas se desenvolvam em conjunto. “Por isso o pensamento sistêmico é a quinta disciplina, aquela que integra as outras, fundindo-as em um corpo coerente de teoria e prática. Ampliando cada uma das disciplinas, o pensamento sistêmico nos lembra continuamente que a soma das partes pode exceder o todo”, afirma o autor.

Características

Produto sob encomenda Sim
Editora Best Seller
Cód. Barras 9788576847144
Altura 23.00 cm
I.S.B.N. 9788576847144
Profundidade 4.50 cm
Acabamento Brochura
CONSUMÍVEL Não
Número da edição 29
Ano da edição 2013
Idioma Português
País de Origem Brasil
Número de Páginas 640
Ano da Publicação 2000
Peso 1.01 Kg
Largura 16.00 cm
AutorSenge,Peter M.

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