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Gestão de Pessoas e a Integridade Psicológica do Trabalhador (Cód: 1461044)

Cogo,Sandra Negri

Ltr

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Gestão de Pessoas e a Integridade Psicológica do Trabalhador

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Descrição

O universo jurídico-laboral brasileiro, tendo como referencial a Constituição Federal de 1988, aponta para a dignidade da pessoa humana como um dos principais direitos do trabalhador a reclamar efetiva e plena aplicação. É compreensão comum neste século, do estudante ao aplicador do direito, a necessidade de tecer um caminho seguro acerca da dualidade poder de direção do empregador versus o dever de subordinação do trabalhador. O trabalhador, em regre, vende sua força de trabalho, mas não negocia, sob qualquer pretexto, seu universo psicológico. Ao mercado não é permitido explorar este universo como fator de produção. A dualidade poder e dever é questionada no presente trabalho. As conclusões, todas elas, devem respeitar os seguros trilhos constitucionais a estabelecer o que seja dignidade humana do trabalhador.

Características

Produto sob encomenda Não
Editora Ltr
Cód. Barras 9788536107950
Altura 23.00 cm
I.S.B.N. 8536107952
Profundidade 0.80 cm
Acabamento Brochura
Número da edição 1
Ano da edição 2006
Idioma Português
País de Origem Brasil
Número de Páginas 175
Peso 0.23 Kg
Largura 16.00 cm
AutorCogo,Sandra Negri